La circulaire de juin 2016 acte la baisse de 11 200 contrats CUI-CAE suite à la création de 6000 postes d’AESH.

La ventilation académique n’est pas encore précisée : "La répartition régionale du contingent de 67 800 contrats dédiés aux établissements publics locaux d’enseignement (EPLE) sera communiquée prochainement compte tenu du plan de pérennisation des auxiliaires de vie scolaire en contrats d’accompagnants des élèves en situation de handicap (AESH). Ce plan de pérennisation annoncé à l’occasion de la Conférence nationale du handicap du 19 mai 2016 devrait être conduit sur 5 ans avec la transformation progressive de 56 000 contrats aidés à raison de 11 200 CAE par an.
Il doit être l’occasion pour les personnes exerçant dans le cadre d’un contrat aidé d’être recrutées durablement dans ce nouveau cadre, compte tenu de l’expérience acquise et des compétences développées au cours du contrat aidé."

La circulaire met également l’accent sur le recrutement de chômeur de longue durée ou de très longue durée : "La mobilisation doit rester ciblée sur les personnes les plus éloignées du marché du travail : il s’agit de soutenir plus particulièrement les embauches de demandeurs d’emploi de longue et très longue durée, de bénéficiaires de minima sociaux, de personnes reconnues travailleurs handicapés, de demandeurs d’emploi seniors, de jeunes peu ou pas qualifiés ainsi que les publics habitant les quartiers prioritaires de la politique de la ville."

Enfin elle préconise un "développement de l’emploi des personnes handicapées dans le cadre des contrats aidés".

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cir juin 2016

Circulaire DGEFP de juin 2016 sur les emplois aidés rentrée 2016

Circulaire DGEFP de juin 2016 sur les emplois aidés rentrée 2016