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28 septembre 2017

Congés et autorisations d’absences 2017-2018

Courrier de Madame l’Inspectrice d’Académie concernant les congés et autorisations d’absence envoyé dans les écoles le 16 septembre 2016.

Vous retrouverez dans le PDF joint ici la législation concernant les congés et autorisations d’absences en Dordogne.

  • Congés
    • Congés de maladie ordinaire
      • NB : Un congé de maladie peut se terminer le premier jour d’une période de vacances. L’enseignant est réputé reprendre son service durant les vacances et n’est plus en congé de maladie. Il n’est donc pas nécessaire de reprendre un ou deux jours avant les vacances. La reprise effective se fait au retour des vacances et ces dernières ne sont pas prises en compte dans le congé de maladie. Le traitement est assuré à taux plein pendant 3 mois et réduit de moitié les 9 mois suivants.
    • Congés de maternité
    • Congés de paternité et accueil d’enfant
    • Congés d’adoption
    • Congés de présence parentale
    • Congés de solidarité familiale
    • Congés pour formation syndicale
  • Autorisations d’absence
    • Autorisations d’absence de droit
    • Autorisations d’absence facultatives

 

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